Екип на Авангард Персонал Консултинг ООД организира и проведе обучение за създаване на управленски капацитет и мотивационно обучение на тема "Мотивация за заетост и адаптиране към новите изисквания на пазара на труда". Дейностите бяха част от проект на Община Ситово "Социално предприятие за обществено хранене "Независим живот"" по ОП "Развитие на човешките ресурси".
Някои от дискутираните теми по време на обученията бяха:
-
Общи познания за грижи в домашна среда – подходи и принципи при предоставяне на соц. услуги;
-
Социално предприятие за обществено хранене; Методи на работа в обществената трапезария и при предоставяне на услугата домашен социален патронаж;
-
Професионална роля и основни задължения: Предоставяни услуги; Права и задължения на персонала в соц. предприятие за обществено хранене;
-
Професионална компетентост и личностови характеристики;
-
Организация на работния процес; Документация – съдържание и отговорници;
-
Професионални задължения на новата позиция;
-
Права на потребителите на социални услуги;
-
Работа в екип - екипна организация на предоставянето на социални услуги, характеристики на добре работещия екип;
-
Фази на развитие на екипа;
-
Комуникацията в ежедневната ни работа;
-
Специфика на общуването с възрастни хора и хора с увреждания;
-
Планиране на работата в социално предприятие за обществено хранене. Създаване на подходяща времева среда за изпълнение на индивидуалните задължения.
