Авангард Персонал Консултинг - извън рамката!

12.07.2010 г.
Авангард Персонал Консултинг проведено интерактивно обучение на тема "Преодоляване на бариерите". В него взеха участие представители на общинските териториални екипи, ангажирани с разработването на Областна стратегия за развитие на социални услуги. По време на отделните сесии, играейки, участниците имаха възможност да се убедят в значението на по - добрата междуличностна комуникация за постигане на добра ефективност в работата си; да развият необходимите знания и умения за сътрудничество на местно ниво в социалната сфера и да вникнат в процеса на застъпничество на групови интереси; да прилагат екипния и състезателен дух при изпълнение на предстоящите съвместни дейности по разработване на стратегията и не на последно място да се мотивират за работа и да „се заредят” емоционално.

28.06.2010 г.
"Авангард Персонал Консултинг" ООД организира и провде от 23. до 26.06.2010 в Гърция, Община Ефкарпия, обучение за 30 общински служители и социално - икономически партньори от Общините Крушари и Тервел. Темата на обучението бе ”Методология и проучване на най – добри практики и benchmarking анализи в сферата на туризма” и се проведе в рамките на проект на Община Крушари  “Споделяне на успешни европейски практики в алтернативния туризъм – ключ към устойчиво регионално развитие на Общините Крушари и Тервел” по Оперативна програма "Регионално развитие" 2007 - 2013 г..
Целта на обучението в партньорската община Ефкарпия, Гърция, бе общинските служители от двете администрации и техните социално-икономически партньори да се запознаят и усвоят добрите практики и положителен опит  в развитието  на алтернативния туризъм, които да приложат на практика в своите общини за постигане на интегрирано развитие на тази част от област Добрич в сферата на туризма. По време на обучението участниците имаха възможност да придобият умения за планиране и промотиране на туристически продукт и туристически дестинации, да изградят умения за активизиране на местната икономика чрез развитие на местен туристически продукт.

27. 05. 2010 г.
В град  Варна (Хотел Капитол) се проведе заключителен семинар по проект „CommuniNations – тренинг система за интеркултурна комуникация”, изпълняван в рамките на Програма „Учене през целия живот”, Секторна програма Грюндвиг – Партньорства за познание. Партньори по проекта са Авангард Персонал Консултинг ООД – България, Австрийска мрежа за бизнес етика – Австрия, Пусвалд & Партньори ООД – Полша.
В събитието взеха участие треньори и експерти в областта на човешките ресурси от България, Австрия и Полша.
В програмата на семинара бяха включени демонстрация на резултатите от проекта в т.ч. различни обучителни техники, упражнения и специално създадената Интернет платформа www.communinations.com.
По време на семинара бе представен и метода за обучение STRUCTОGRAM®, за който организаторът на събитието – «Авангард Персонал Консултинг» ООД притежава изключителни права за разпространение в България. STRUCTОGRAM® (www.structogram.bg)  е полезен за бърз анализ на силните страни и възможностите на хората, за определяне на най-добрия начин за комуникация в работните екипи, както и за общуване с различните видове клиенти, за оптимизиране на взаимоотношенията с партньори, доставчици и др.

18.05.2010 г.
Eкипът ни организира „Панаир на професиите” за учениците от седми и осми клас в училищата на територията на Община Добричка. На панаира децата успяха да се запознаят по-подробно с професиите, които те са посочили, че желаят да упражняват в бъдеще. Идеята е  учениците  да продължат образованието си и да  изберат професия, която в най – пълна степен отговоря на техните желания и способности. Събитие бе уникално, защото на него бяха поканени всички деца от училищата на Община Добричка, на които предстои да кандидатстват след 7-ми и 8-ми клас, техните родители и кариерни консултанти (обучени по проекта).

11.05.2010 г.
Наш екип организира тиймбилдинг за служителите на Регионална Библиотека "Дора Габе" гр. Добрич. В деня на своя професионален празник, сред красивата природа на културния център "Двореца" град Балчик, библиотечните специалисти имаха възможност да се пренесат в света на "Рока Ноблес" и да се впуснат в приключението с лодки, наречено "Експедицията". По време на играта - симулация, забавлявайки се, участниците имаха възможност да разберат значението на по-добрата междуличностна комуникация за постигане на добра ефективност в работата си; да  прилагат екипния и състезателен дух в работата си; да се опознаят по-добре в една нетипична и различна от ежедневната работна обстановка - среда; да се  мотивират за работа и да „се заредят” емоционално.

24.04.2010 г.
В качеството си на партньор по проект "CommuniNations - тренинг система за транснационална комуникация", екип на Авангард Персонал Консултинг участва в семинар, състоял се на 24.04.2010 г. във Виена. По време на семинара възможност за съвместна работа и провеждане на дискусии на тема "Интеркултурна комуникация" имаха треньори и специалисти в сферата на ЧР от България, Австрия и Полша.

24.04.2010 г.
Обучителен екип на "Авангард Персонал Консултинг" ООД проведе поддържащо обучение с 20 социални асистенти по проект : „Социални услуги в общността за самотно живеещи стари хора и хора с увреждания в Община Айтос”. Някои от поставените цели на обучението бяха: Поддържане нивото на компетенции на заетите в професията „Социален асистент”; Придобиване на умения за справяне в работни ситуации; Запознаване с позитивния подход и позитивният човешки образ в социалната работа; Усъвършенстване на комуникативните умения с акцент на спецификата на невербалното общуване; Запознаване с чуждия опит.

20.04.2010 г.
Фирма "Авангард Персонал Консултинг" ООД е одобрена за доставчик на услуги и ще извършва обучения на безработни и заети лица по процедури за директно предоставяне по приоритетна ос 1 и 2 на Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси 2007-2013 г.”. Видовете ключови компетентности и наименованията на конкретните обучения са:

Умение за учене:

• Stuctogram® - ключ към самоопознаване и опозотворяване на личния потенциал;
• Мотивационно обучение за по-добра личностна и професионална реализация;
• Работа в екип;
• Стрес и дистрес - умения за работа в стресогенна среда.
  

Обществени и граждански компетентности:

• Създаване и ефективно управление на НПО;
• Обслужване на клиенти със специфични потребности;

Инициативност и предприемачество:

• Планиране и ръководство на проекти.

03.2010 г.
В рамките на проект „Шанс за кариерно развитие на деца, застрашени от отпадане от училищната образователна система”, финансиран и изпълняван в рамките на ОП “Развитие на човешките ресурси”, схема за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ BG051PO001-4.2.03 „Да направим училището привлекателно за младите хора”, Авангард Персонал Консултинг проведе мащабно психологиечско изследване на 808 ученици от 18 основни училища на Община Добричка, както и индивидуални интревюта с учениците и техните родители. Екипът от квалифицирани психолози, педагози и кариерни консултанти си постави следните цели при проваждане на проучването: Да се проучат интересите на  учениците по отношение на харесваните от тях учебни предмети и въз основа на това да се определят  професионалните области, които биха избрали за свое бъдещо кариерно развитие; Да се определят индивидуалните и базисни възможности на учениците за развитие в дадена професионална област; Да се проучат нагласите на учениците за продължаване на образованието и избор на професионална област; Да се изработят индивидуални профили на учениците, включващи: Ниво на кратковременна памет; Ниво на концентрация и разпределяемост на вниманието; Степен на креативност (творчески способности); Интереси на базата на предпочитания към тип работа; Информация за любими предмети, предпочитана професия и професия на родителите; Равнище на общите способности.
Обобщени резултати от проучването могат да бъдат разгледани тук.

14.02.2010 г.
Като продължение на работата по проект „Шанс за кариерно развитие на деца, застрашени от отпадане от училищната образователна система”, финансиран и изпълняван в рамките на ОП “Развитие на човешките ресурси”, схема за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ BG051PO001-4.2.03 „Да направим училището привлекателно за младите хора”, "Авангард Персонал Консултинг" приключи работа по организирането и провеждането на интерактивен семинар на тема "Професионалното ориентиране на подрастващите". Участници в семинара бяха 36 учители от основните училища от Община Добричка. В продължение на десет семинарни дни те имаха възможност да обменят помежду си мнения, идеи и виждания по въпросите за професионалното ориентиране. Подробно бяха обсъждани въпроси, свързани с планиране и управление на дейността по кариерно консултиране в училище.

08.01.2010 г.
Обучителен екип на „Авангард Персонал Консултинг” ООД организира и проведе интерактивен семинар с директори на основни училища от Община Добричка. Темата на семинара беше „Професионално ориентиране на подрастващите”. По време на семинара участниците имаха възможност да се запознаят с ключови моменти в професионалното ориентиране на подрастващите. Обсъждани бяха въпроси, свързани с планиране и управление на дейността по професионално ориентиране. По време на семинара бяха също така представени и добри практики, използвани в страни от Европейския съюз.

10.12.2009 г.
На 10.12.2009 се проведе отворен тренинг STRUCTOGRAM®: Ключ към самоопознанието и личния успех. Участниците в него имаха възможност да се запознаят и работят с швейцарската тренинг система STRUCTOGRAM® (www.structogram.bg), която е подходяща за вграждане в тиймбилдинги и обучения за работа в екип, работа с клиенти, лидерски умения. Тренингът имаше за цел да подпомогне участниците в усвояването на знания и умения за разбиране на себе си и другите хора, за разпознаване на техните предпочитания, мотиви, потребности и за „правилните” реакции, съобразно тези условия и по този начин да постигат позитивна КОМУНИКАЦИЯ (доверие, разбиране, по-малко конфликти, ефективна работа в екип) и измерими РЕЗУЛТАТИ  (по-големи продажби, по-добра работа в екип, по-ефективно взаимодействие с клиенти и партньори, по-добро лидерство).

04.12.2009 г.
На 04.12.2009 бе проведен заключителен семинар на тема "Таланти без граници" по проект "ИНТЕГРОМА - създаване на условия в Добрич за развитие и интеграция на млади таланти от ромски произход в областта на науките, изкуствата и спорта с активното участие и подкрепа на техните родители и учители" (BG051PO001/07/4.1-01/47 - Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси"). "Авангард Персонал Консултинг" ООД участваше в проекта като подизпълнител на Община Добрич по изпълнение на следните дейности:

• Разработване, провеждане и анализ на резултати от анкета за индентифициране на целевата група, която да носи информация за таланта (дарбата на детето), неговата нагласа и тази на семейството му за участие в проекта.
• Разработване, провеждане и анализ на резултати на анкета, проведена след постъпване на децата в приемни училища.
• Организиране и провеждане на психологически тестове сред децата от целевата група и членове на техните семейства.
• Организиране и провеждане на 3 обучителни семинара (конференции) на тема:
  - "Прилагане на индивидуални практики по насърчаване и подкрепа на млади таланти от малцинствата" с участието на лектори – експерти от НСЕДВ;
  - "Ромската култура – позната и непозната";
  - "Таланти без граници" - заключително семинарно занятие. То бе проведено в две части. На първата присъстваха представители на всички целеви групи и участници в проекта: учители, психолози, директори на училища, представители на родителската общност, консултанти и представители на Община Добрич. По време на обсъждането участниците имаха възможност да кометнират добри практики и трудности, възникнали в хода на работата. Втората част бе под формата на концерт - представяне на дарбите и постиженията на деца с изявени таланти, включени в проект "Интегрома".

20.11.2009 г.

На 20 ноември, 4 представители на Авангард персонал консултинг участваха в международен семинар в рамките на проект "CommuniNations - тренинг система за транснационална комуникация", който се проведе в Краков - Полша. В семинара взеха участие треньори от Австрия, Полша, Германия и България. Целта бе да се разработят специални упражнения, които да могат да се използват от треньори в рамките на организираните от тях обучения за развитие на комуникационните умения, уменията за работа с клиенти, умения за работа в екип и др. Упражненията ще бъдат публикувани на страницата на проекта www.communinations.com.

28.10.2009 г.
От 21.10.09 до 27.10.09 г. "Авангард Персонал Консултинг" ООД организира и проведе въвеждащо обучение за подбраните крайни бенифициенти - Социални асистенти, по проект финансиран от Европейския социален фонд "Социални услуги в общността за самотно живеещи стари хора и хора с увреждания в Община Айтос" на Община Айтос.

Цели на обучението бяха:

Задачите, по които се работи по време на обучението, бяха:

• Предстаняне на същността на социалните услуги в домашни условия;
• Очертаване на правата и задълженията на социалния асистент;
• Развиване на умения у участниците за делово общуване;
• Придобиване на умения за работа със собствените чувства и преживявания в процеса на работа.

25.09.2009 г.
„Авангард Персонал Консултинг” ООД проведе тренинг - семинар с персонала на Център за социална рехабилитация и интеграция на деца със специални образователни потребности „Радост”, гр. Варна. В приятна атмосфера в курорта Св. Константин и Елена, екипът се настрои за успешната си работа през новата учебна година и обсъди различни казуси на тема: „Създаване на психологически нагласи за добра и ползотворна екипна работа с деца със специални нужди”.

09.09.2009 г.
През месец септември се проведе семинар на тема: „Мобилизиране на ресурсите, насочени към партньорство между родители и училище”. Обучението бе финансирано от Община Варна и бе предназначено за класните ръководители от първи до дванадесети клас на Седмо СОУ „Найден Геров”. В нетрадиционна среда и с използване на различни методи като: наблюдение; симулационни игри; решаване на казуси; групова работа; дискусия и др., консултантите от „ Авангард Персонал Консултинг” – Ивелина Кръстева и Цветелина Георгиева, работиха с педагогическата колегия на училището.
Идеята бе да се очертаят ежедневните трудности в работата на класния ръководител; да се представят нетрадиционни прийоми в общуването с родители и ученици и как в днешно време учителят може да се съхрани и развие като професионалист и личност. Участниците в семинара направиха опознавателна разходка във фабрика за хляб, където бяха посрещнати от главния хлебар на хотел „Риц” – Париж. В разговори около маса, на която присъстваха традиционните за българската трапеза – прясно изпечен хляб; ароматна балканска чубрица и мед – участниците се обединиха около мотото „Децата и хлябът си приличат по това, че изискват много търпение и любов”.
Предстои провеждането на подобен семинар за екипа на 8 -мо СОУПЧЕ „Александър Сергеевич Пушкин”. Темата ще бъде за агресията сред подрастващите и начини за преодоляването й.

04.08.2009 г.
Ден на отворените врати, посветен на заетостта и социалните въпроси, се проведе в залата на Европейски информационен център „Европа Директно Добрич". Организатори на събитието са Община Добрич, Дирекция „Бюро по труда", Европейски информационен център „Европа Директно Добрич" и „Авангард Персонал Консултинг" ООД. Форумът се провежда в рамките на проект „Активна възраст", финансиран по програма URBACT, работеща за създаване и прилагане на местни политики в сферата на активната заетост на хората над 45 години. Посетителите имаха възможност да се запознаят с реализиращия се проект, с актуалните схеми по ОП „Развитие на човешките ресурси", както и с европейските политики по заетостта. Кръглата маса бе посветена на регионалните проблеми, политики и инициативи в сферата на заетостта, включително запазване на заетостта и наемането на хората над 45 години. Поканени бяха членовете на съвета за сътрудничество на комисията по заетост.

Дарик Радио

Добруджанска трибуна

20.02.2008 г.
5 години празнува "Авангард Персонал Консултинг" ООД на 20 февруари 2008 г.